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社会责任

社会责任

身为企业公民，我们始终将创建经济与社会的和谐关系作为自身的责任。
  • 晨化股份2023年度社会责任报告

    晨化股份2023年度社会责任报告

  • 晨化股份2022年度社会责任报告

    晨化股份2022年度社会责任报告

  • 晨化股份2021年度社会责任报告

    晨化股份2021年度社会责任报告

  • 晨化股份5.19慈善一日捐活动现场

    晨化股份5.19慈善一日捐活动现场

    弘扬慈善文化，构建大爱晨化，晨化股份5.19慈善一日捐活动现场
  • 捐赠抗疫防控消毒物资！

    捐赠抗疫防控消毒物资！

    在保证正常运转的同时，晨化员工加班加点生产并捐赠抗疫防控消毒物资！
  • 晨化股份慰问抗疫一线工作人员

    晨化股份慰问抗疫一线工作人员

    众志成城，共抗疫情，因新冠病毒的影响，全国各地镇区、小区纷纷设立关卡，严防死守，禁止人员乱走动，为此各地关卡人员自春节以来已经连续奋战在关卡一线近一个月。在疫情防控工作中，企业要积极承担社会责任。2020年2月24日董事长于子洲亲自安排行政部部长郝云与工会主席于娟购买一大批慰问物资去陆庄党支部和崔堡两个服务站点慰问奋战在抗疫一线的工作人员，感谢他们的辛勤付出，为他们的安全保障工作增加物资基础。公司也将积极行动起来，全力配合政府安排，坚决打赢这场疫情防控攻坚战。
  • 知识改变命运 爱心成就梦想

    知识改变命运 爱心成就梦想

    8月23日下午，晨化股份举行了别开生面的“职工子女金榜题名欢送会”活动，公司董事长于子洲，副总经理杨思学、董晓红、郝巧灵、史永兵、邵春明，行政部长郝云，工会主席于娟等领导，以及考上大学的职工子女和家人共同参加了欢送会?；疃紫裙劭戳顺炕男毓肆斯镜姆⒄估獭Ｋ婧罅斓贾麓亲８?，现场进行交流座谈，大家畅所欲言，现场一片欢乐祥和的气氛。活动现场为15名大学新生每人颁发了1000元奖学金?；嵘?，于子洲董事长作出重要发言，他祝福今年高考的学子取得好的成绩，勉励新生学子，要勤奋读书，用知识改变命运，放飞梦想，将来回报社会、回报家乡、情系晨化。他强调：“一个企业的好坏，实际上就是技术的竞争，人才的竞争?！背炕⒄购痛葱拢氩豢笠滴幕闹С藕鸵?，文化建设是内在的动力。为了提升员工学习文化的积极性，晨化出台了一系列激励政策和人性化管理措施。鼓励员工参加培训、进修和函授，注重培养本土人才，10多年来，有300多位员工现已成为企业的中坚力量。公司还设有有图书室、阅览室，创办内部刊物《晨化报》，从多个角度不断加强企业文化的建设，拓展员工的知识面，提高员工的技能水平。公司也一直十分重视员工子女的...
  • 热烈祝贺公司获得“2019’扶残助残爱心单位”称号

    热烈祝贺公司获得“2019’扶残助残爱心单位”称号

    6月5日，我县召开全县残疾人工作会议，会议回顾总结了2019年全县残疾人工作，研究部署了2020年工作任务?；嵋楸碚昧巳夭屑踩耸乱迪冉搴透鋈?，公司获得“2019’扶残助残爱心单位”称号?；嵋橹赋?，过去的2019年，全县残疾人事业得到了长足发展，各项惠残政策、公益项目捐赠活动、文化创业和文化体育活动、教育、就业等方面的工作取得了重大成效，全县残疾人幸福感获得感等到了增强?；嵋榍康?，2020年，为进一步做好残疾人工作，全县将坚持重点突破，强化推进措施，完善残疾人社会救助制度，完善残疾人福利补贴制度，支持残疾人多种形式就业，强化残疾预防和康复服务，加强残疾人教育和文体服务，实施残疾人社会关爱工程，大力发展残疾人慈善事业，广泛开展志愿助残服务，从多个角度推动全县残疾人事业高质量发展。多年来，公司在专注研发与创新，不断将企业做大做强的同时，始终牢记社会责任，积极参与公益慈善事业，以实际行动回馈社会。积极吸纳残疾人就业，为他们提高供合适的工作岗位，按照劳动法规定与他们签订劳动合同，缴纳社会保险，保障他们的合法权利；定期安排职业健康检查，夏季大力开展高温季节送清凉活动，落实防暑降温措施，冬季做...
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